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并不是所有保姆都是坏人,都会做出令人发指的行为,相反她们也是一个需要被保护的群体。她们受雇于某家庭,但是并没有签订什么合同,有时候可能她们的权益会得不到保障。不过要是在雇佣期间保姆犯下过错,责任到底在谁呢?
其实如果保姆在工作中导致他人受伤的话,雇主是应该承担赔偿责任的;保姆故意或者是重大过失导致他人受伤,雇主也需要承担连带责任呢。但是雇主可以向保姆追偿。
不过,如果保姆在做了雇主交代以外的事情,那么及时是犯了重大过失令别人受到伤害雇主是不需要承担责任的,不过保姆所在的家政公司可能需要赔偿。
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