什么类型的工作最消耗人 工作很消耗人要辞职吗
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工作会感觉累是很正常的一件事,但有些工作不仅消耗着你的身体,还消耗着你的心理,那么,什么类型的工作最消耗人?工作很消耗人要辞职吗?下面本站小编就带来介绍。
公司里人情大于规章制度,只要和领导关系好,哪怕不做事也能升职加薪。
“圈子文化”盛行,逼着每一位员工站队,讨好领导的公司,对于社恐的职场人来说,无疑是一场巨大的煎熬。
情绪上的消耗和抵触,可比身体上的劳累,还要累。
此外,这些也很消耗人:
难度过高和难度过低的工作,都会消'耗'人。
和工作建'立好的联系,就是把难度调整到自己觉得合适的范围,体验探'索和专注带来的乐趣。
难度过高的事,分解成一件一件当下能够完成的事,难度过低的事,加大难度,时间缩短或者数量加大,以保持自己能够顺利进入专注的体'验,这个过程是和事建立好的联系的过程。
工作中的心态失衡也十分消'耗'身心。
如果不愿与人合作,不愿拓展识人的认'知,不愿耐心的识人和交互,就很容易产生“总有人要故意为难我”的偏'执'想法,或者“别人好了我就不好了”的敌'对'心理,最后在人'际交互中疲惫不'堪。
耐心的识人,智慧的设立边'界,复杂而深度的思考与不同人的合作方式,工作过程事半功倍且不再被人'际'所'困'扰。
据心理学家研究发现,那些需要频繁与人接触的工作最消耗人。这种工作需要长时间地面对一些不同年龄、不同性格的人,需要不断地维护关系,处理复杂的人际关系问题,给人终日奔波的感觉。如果尝试过了依然感到疲惫,不如换个角度,来重新审视一下自己的职业规划与生活状态吧。
消耗已经过度的时候,我觉得是该辞职了!因为可能你的身心可能都在遭受重创!
过度消耗的日子,首先第一影响的就是身体,没有力量,感到疲惫,做什么都感觉没劲儿,久而久之,身体会发生变化!如果生病了,那更是得不偿失!但是,不是没这种可能!曾经一度,我也是因为工作压力到,身体出现了异常,最后住院了!所以很能体会你此时的状态,要爱护好自己的身体,不要出问题!
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